Вакансии

Охранное предприятие "Русич"

динамично развивающаяся компания с крепкими традициями и заслуженной репутацией добросовестного и надежного партнера.


 
 

Партнеры

 
 

Информация

 

Акция «3+1»

*Оплатите охрану за три месяца вперед и получите месяц в подарок! При единовременном внесении платы абонентского обслуживания за 3 месяца вы получаете 1 месяц дополнительного обслуживания в подарок! За более подробной информацией обращайтесь по телефону 8923 495- 0 -495

10% скидки на следующий объект для клиентов ЧОП «Русич»

*Вы уже являетесь нашим клиентом и желаете подключить к охране еще один объект недвижимости? Тогда мы дарим Вам скидку до 10% на оборудование и установку системы, абонентская плата за вновь подключенный объект - за 11 месяцев в году на весь срок действия договора!

На этой странице вы можете скачать реквизиты организации охранное предприятие "Русич".

На этой странице вы можете скачать квитанции для оплаты услуг компании.

Доверяй, но проверяй

Знаком ли вам термин "параллельный бизнес"? А "рейдерство"? Эти слова сегодня понятны не только предпринимателям и правоохранительным струк­турам, потому что слишком широко распространились сами явления.

Как можно предупредить вмешательство в бизнес со стороны нечисто­плотных конкурентов и недоброжелателей, рассказывает Дмитрий СОБОЛЕВ, заместитель Генерального директора частного охранного предприятия "РУСИЧ".

Параллельный бизнес - достаточно распространённое в Новокузнецке явление. Схема такая: наемный работник (часто это управляющий директор/топ-менеджер) отработал в компании пару-тройку лёт, набрался опыта, необходимых знаний. Наступает момент, когда появляется желание открыть своё дело. Но собственных средств и возможностей нет, поэтому "параллельный бизнесмен" постепенно создаёт свой бизнес, эксплуатируя ресурсы компании собственника-работодателя. В первую очередь «заимствуется» самое ценное - клиентская база, которую создавал коллектив компании годами. Потом в парал­лельный бизнес перетекают деньги, сотрудники, клиенты...

Еще одна очень серьезная угроза для бизнеса - рейдерство. Чаще всего сначала рейдеры внедряют своих людей, так называемых коммерческих разведчиков, которые, получив доступ к ресурсам компании, научают всё детально изнутри: структуру, базы, деятельность, информационные и денежные потоки... Проходит совсем не много времени, и происходит захват - переход бизнеса в руки другого собственника.

Есть масса других угрожающих факторов, и все они напрямую связаны с присутствием в бизнесе людей: сотрудников, клиентов, партнеров, конкурентов... Кто таит в себе угрозу для бизнеса? Для кого из них главная задача - получить доступ к ресурсам компании?

Чтобы уберечь бизнес, есть очень простой и даже по нынешним кризисным меркам вполне доступный метод: проверка сотрудников на полиграфе, так называемом детекторе ЛЖИ. Аппарат позволяет отсеивать потенциально опасных сотрудников уже на первом этапе; т.e. в момент приема на работу. С помощью полиграфа собственник бизнеса может проводить плановые проверки своих сотрудников на лояльность по отношению к компании каждый год. По нынешнему законодательству работодатель не имеет права заставить сотрудника пройти проверку на детекторе лжи, однако он может включить такое условие в трудовой договор, и тогда за работником остается право выбора: пройти проверку или уйти с предприятия.

Чтобы бизнес был успешным, отношения в коллективе должны строиться па принципах доверия. Проверка на детекторе лжи укрепляет его, потому что испытание на полиграфе выдерживают только честные сотрудники.


Возврат к списку

Элемент не найден!

Возврат к списку

Благодарственное письмо Школа иностранных языков "Бенедикт" Благодарственное письмо Школа иностранных языков "Бенедикт"

Благодарственное письмо ОАО "Сбербанк России" Благодарственное письмо ОАО "Сбербанк России"

Почетная грамота Главного управления МВД России по Кемеровской области Почетная грамота Главного управления МВД России по Кемеровской области

Благодарственное письмо СК "Новокузнецк" Благодарственное письмо СК "Новокузнецк"

Благодарственное письмо Главного управления МВД России по Кемеровской области Благодарственное письмо Главного управления МВД России по Кемеровской области

Благодарственное письмо ООО "Медиахолдинг Провинция" Благодарственное письмо ООО "Медиахолдинг Провинция"

Почетная грамота Главного управления МВД России по Кемеровской области Почетная грамота Главного управления МВД России по Кемеровской области

Благодарность торгово-офисного центра "Green House" Благодарность торгово-офисного центра "Green House"

Почетная грамота УВД по г. Новокузнецку Почетная грамота УВД по г. Новокузнецку

Благодарственное письмо за помощь в организации детского праздника Благодарственное письмо за помощь в организации детского праздника


Новости 21 - 30 из 38
Начало | Пред. | 1 2 3 4 | След. | Конец

Элемент не найден!

Возврат к списку

Контакты

 
Адрес:
654007, Кемеровская обл., г. Новокузнецк,
ул. Спартака, 14б
e-mail
rusich@rusich.su
Телефоны:
клиентский отдел
8-923-495-0-495
 Написать в WhatsApp
 Написать в Telegram
офис
8(3843)700-000
пульт
8(3843)328-668
опер. дежурный
8-913-316-1010
8-923-517-1010
Адрес:
e-mail
rusich@rusich.su
Телефоны:
клиентский отдел
8-923-495-0-495
офис
8(3843)700-000
пульт
8(3843)328-668
опер. дежурный
8-913-316-1010
8-923-517-1010
Адрес:
e-mail
rusich@rusich.su
Телефоны:
клиентский отдел
8-923-495-0-495
офис
8(3843)700-000
пульт
8(3843)328-668
опер. дежурный
8-913-316-1010
8-923-517-1010
Адрес:
e-mail
rusich@rusich.su
Телефоны:
клиентский отдел
8 923 495 0 495
офис
8(38473)3 40 63
пульт
8(3843)328-668
опер. дежурный
8-913-316-1010
8-923-517-1010
загрузка карты...
загрузка карты...
загрузка карты...
загрузка карты...
 
 Перезвоните мне
 
 

Мы в составе

 
 

Доверяйте надежным!

 
Вакансии ЧОП "Русич"

Если Вы хотите работать на нашем предприятии, Вам необходимо заполнить представленную ниже анкету и отправить ее нам. Либо скачайте анкету, заполните ее от руки и принесите к нам в офис.

 
В отделе развития Системы Безопасности " Русич" открыта вакансия менеджера по работе с клиентами.

Чем предстоит заниматься:

Профессионально консультировать новых клиентов. Сопровождать и развивать закрепленную базу клиентов, формировать индивидуальные коммерческие предложения
Помогать клиенту развивать свой бизнес, используя продукты компании
Вести переговоры с клиентами, заключать договоры, оформлять заявки на подключение услуг, передавать заявки в технический отдел  и контролировать их выполнение, отслеживать поступление оплаты от клиентов и работать с дебиторской задолженностью
 
От Вас:

Умение выстраивать отношения с клиентами
Навыки делового общения
Готовность работать с юридическими лицами
Опыт в продажах или готовность его получить
Грамотная и четкая речь, внимательность и мотивация зарабатывать больше.
Мы предоставляем:

Оформление согласно ТК РФ
Обучение
Доход "без потолка": оклад 30 000 руб( после испытательного срока)+ % с продаж + премия по итогам работы
Стабильную выплату заработной платы
График работы 5/2 с 09:00 до 17:00, выходные суббота и воскресение.
Комфортные условия работы: расположение офиса в шаговой доступности от всех инфраструктур, демократичный дресс-код, дружный коллектив.
Резюме на почту rusich@rusich.su       
Звонить по тел 8(3843) 700-000

Приглашаем на работу охранников в ГБР и на объекты физической охраны (КОЛЛЕДЖИ, детские сады, банки, офисы, ювелирные магазины, торговые центры, промышленные объекты).

Обязанности: отработка тревожных сигналов;
проверка охраняемых объектов;
выполнение должностных инструкций.
Требования: действующее удостоверение частного охранника, наличие водительского удостоверения приветствуется.
Условия: бонусы за выслугу лет и отличие в работе.
График работы: 2/2, 1/3,5/2.   Звонить 8-960-915-6530

В отдел развития г. Кемерово требуются:

  • Менеджер по продажам 
Обязанности: поиск клиентов, ведение переговоров, расширение клиентской базы, контроль и сопровождение продаж, контроль дебиторской задолженности
Требование: Опыт работы в сфере продаж, высокая работоспособность, инициативность, коммуникабельность, ответственность.
Условия: Трудоустройство согласно ТК РФ, график работы 5\2 с 09.00 - 18.00, полный соцпакет, своевременная выплата заработной платы, комфортные условия труда
Информация для соискателей: конкурсный отбор, срок рассмотрения резюме - 14 дней, резюме отравлять на электронную почту comdir@rusich.su.

В группу быстрого реагирования требуются:

  • охранник;
  • охранник-водитель.

Требования: муж., наличие удостоверения водителя, удостоверения охранника, квалификация.